חיילים משוחררים? הכירו את החברות הציבוריות השוות שמחפשות אתכם

מחפשים עבודה? חשוב שתדעו שיש גופים וחברות ציבוריות שמגייסות חיילים משוחררים למגוון משרות מענייינות, ומציעות אופק תעסוקתי, תנאים לא רעים בכלל והזדמנויות רבות. ריכזנו עבורכם את הבולטים שביניהם.

 

צילום: מישל דוט קום

משטרת ישראל

מה מקבלים (חוץ מעבודה)?

תנאי השירות במשטרת ישראל הם נרחבים וכוללים:

  • מענק התמדה – אחת לחצי שנה, במשך 5 שנים בגובה 45% מהמשכורת.
  • נופש שנתי- 2 עד 4 לילות נופש בשנה על חשבון המשטרה. בנוסף, שוטר זכאי להזמין נופש, במימון עצמי, באחד מבתי המלון שבהסדר המשטרה, במחירים מוזלים. 
  • סיוע בשכר דירה או מגורים ב"בית השוטר" – בכפוף לקריטריונים
  • נסיעות חינם בתחבורה ציבורית (למעט בחברת "דן") בכל רחבי הארץ 
  • הלוואות בריבית מסובסדת
  • קרנות סיוע לשוטרים: כמענק או כהלוואה בתנאים מועדפים לצורך הוצאה רפואית גבוהה ובלתי צפויה ובכפוף לקריטריונים.
  • סדנאות וליווי כלכלי-פרטני לצורך סיוע במציאת פתרונות הולמים למצב כלכלי. מתן כלים לניהול הוצאות, סדר עדיפויות ושיפור הרגלי הצריכה.
  • 25 ימי חופשה בשנה 
  • חופשת מחלה בשכר מלא וזכאות ל-8 ימי מחלת ילד
  • שי לחגים ויולדות
  • השתתפות בשכר לימוד אקדמי
  • השתתפות בהוצאות חינוך ובתשלום עבור קייטנות
  • מלגות לילדי השוטרים מגיל שנתיים עד כיתה י"ב
  • ביטוח שיניים משמר במימון מלא למבוגרים ולילדים

מה כולל תהליך המיון?

  1. יום המיון לגיוס. הוא מורכב ממבחני התאמה (ממוחשבים), ראיון אישי עם מאבחן ובדיקת רופא.
  2. מרכז הערכה. במרכז הערכה נבחנית התאמת המועמד לתפקידי שיטור באמצעות תרחישים מעשיים ומילוליים, אישיים וקבוצתיים. בנוסף, מתקיים בוחן כושר מבצעי.
  3. שיחת התאמה תעסוקתית במרכז תשאול היחידה לביטחון מידע (יחב"מ)
  4. בדיקת התאמת תעסוקתית וקביעת סיווג על ידי יחב"מ לתפקיד אליו מיועד המועמד.
  5. סיווג בטחוני במקרה שהמועמד מיועד לתפקיד בסיווג ביטחוני 1-4
  6. מועמד אשר סיים את תהליך המיון בהצלחה, יזומן לגיוס בלשכת הגיוס של משטרת ישראל.

משרות לדוגמא: 

  • סייר
  • חוקר מחשב ליחידת הסייבר הארצית
  • חוקר
  • סייר-תנועה
  • בלש
  • חוקר ביחידה הארצית לחקירת פשיעה חמורה ובינלאומית
  • מפעיל מרכז שליטה
  • יס"מ – יחידת סיור מיוחדת
  • רכז מודיעין

לכל המשרות הפנויות במשטרה לחץ כאן

 

 

שב"כ – שירות הביטחון הכללי

מה מקבלים (חוץ מעבודה)?

  • תנאי שכר טובים, הדומים לתנאי השכר וההטבות הניתנות לאנשים בשירות קבע בצה"ל. 
  • אפשרות ללמוד במהלך שנות העבודה ולקבל סיוע במימון הלימודים
  • השכר ביחידות הטכנולוגיות מותאם לשכר המקובל במגזר הפרטי/חברות ההייטק.
  • הכשרות וקורסי העשרה מקצועיים וכלליים

מה כולל תהליך המיון? 

  1. הגשת מועמדות
  2. ראיונות ומבחנים אישיותיים ותעסוקתיים
  3. תהליך התאמה ביטחונית
  4. מפגש HR
  5. סיכום ואישור קליטה

משרות לדוגמא: 

  • מאבטח מתקן
  • סייר
  • מאבטח אישים
  • לוחם מבצעים
  • חוקר

לכל המשרות הפנויות בשב"כ לחץ כאן

 

 

שב"ס – שירות בתי הסוהר

מה מקבלים (חוץ מעבודה)?

  • קרנות פנסיה, קופת גמל, ביטוח חיים והשתלמות מהיום הראשון
  • משכורת קבועה 
  • 25 ימי חופשה שנתית
  • נסיעה חינם בתחבורה ציבורית / רכבת ישראל
  • נופש משפחתי מסובסד אחת לשנה ועוד
  • חברות בעמותת "קרנות הסוהרים".
  • ביטוח בריאות לרבות ביטוח רפואת שיניים.
  • ביטוח חיים.
  • הלוואות בתנאים נוחים.
  • השתתפות בהוצאות חינוך וטיפול בילדים.
  • מלגות לימוד לילדים.
  • השתתפות בתשלום עבור גני ילדים וקייטנות.
  • סל הטבות לנגדים במסלול השירות:
  • סיוע בשכר דירה.
  • השתתפות במנוי חדר כושר.
  • מענקי התמדה.
  • קצובת לימודים.

 

מה כולל תהליך המיון? 

  1. מיון ראשוני: בחינת התאמה ראשונית 
  2. יום תמ"ר (תהליך מיון ראשוני) מקוון: סידרה של מבחנים באופן מקוון הכוללים מבחני דפ"ר, מבחני אישיות ומבחני אמינות.
  3. אימות נתונים מקוון – ראיון מקוון על ידי נציג לשכת הגיוס לצורך אימות פרטים.
  4. גיבוש בן יומיים במהלכו יהיו מבדקים, סימולציות, ראיון פסיכולוג ופאנל שאלות תשובות.
  5. ראיון תעסוקתי
  6. אישור רפואי סופי
  7. גיוס

משרות לדוגמא: 

  • סוהר ביטחון
  • חשמלאי
  • קצין חינוך

לכל המשרות הפנויות בשב"ס  לחץ כאן

 

התמונה מתוך אתר המוסד/ GettyImages

 

המוסד

מה מקבלים (חוץ מעבודה)?

  • תנאי שכר טובים
  • תנאים פנסיוניים מלאים 
  • סביבת עבודה תומכת.

 

מה כולל תהליך המיון? 

  1. הגשת מועמדות באמצעות שאלון למועמד באתר
  2. בדיקה של הנתונים האישיים מבחינה אישיותית, רמה אישית, חוסן מנטלי.
  3. שליחת הודעה על קבלה או דחייה

הליך המיון ממושך ואורך בין 4 חודשים לחצי שנה. 

משרות לדוגמא: 

  • קצ"אים/ות – קציני איסוף
  • מבצעת/מבצע באגף מבצעי
  • אשת/איש מבצעים ביחידה לאיסוף מודיעין
  • קצין/ה מבצעי/ת
  • אחראי/ת נושא (דסקאי/ת)
  • מובילי/ות פרוייקטים-מנהלי/ות מבצעים

לכל המשרות הפנויות במוסד לחץ כאן: 

חברת החשמל

חברת החשמל

מה מקבלים (חוץ מעבודה)?

  • שכר מהגבוהים בשירות הציבורי
  • הנחות בחשמל
  • הנחות קבועות בתחנות דלק
  • הופעות בידור, מועדוני לקוחות כאלה ואחרים ועוד.
  • אירועים ופעילויות רווחה ותרבות לעובדים ולבני משפחותיהם.

מה כולל תהליך המיון?

  1. ראיון אישי – המועמד מוזמן למרכז הגיוס הארצי לראיון אישי אצל מגייסת מקצועית ממשאבי אנוש.
  2. ראיון מקצועי – הראיון המקצועי נערך על-ידי המנהל המקצועי הרלוונטי, ונציג משאבי אנוש לצורך בדיקת התאמה מקצועית לתפקיד.
  3. מבדק התאמה – במידה והמועמד עובר את שלב הראיונות הוא נשלח לביצוע מבדק התאמה, אשר נועד לבדוק את התאמת המועמד למשרה מבחינת יכולות, כישורים ומאפייני אישיות. מדובר ביום אבחון בן 7 שעות, המתקיים באחד מאתרי חברת החשמל בבני ברק טו בחיפה.
  4. בדיקה ביטחונית – חברת החשמל היא ספק שירות חיוני, המספקת תשתית אסטרטגית לתושבי מדינת ישראל. על כן, מועמדים לעבודה בחברה מחויבים למלא שאלון אישי לצורכי קביעת התאמה ביטחונית.
  5. בדיקה רפואית – כל מועמד לעבודה חייב בבדיקות רפואיות בהתאם לעיסוקו העתידי, הבדיקות כוללות בדיקה של רופא המשפחה ובדיקה של רופא החברה.

משרות לדוגמא: 

  • קורא/ת מונים
  • עובד/ת משמרת בתחנת הכח
  • נציג/ת שרות מוקד 103
  • מדריכ/ה למרכזי המבקרים
  • בודק/ת מתקנים במתח גבוה
  • מנהל/ת אדמנסטרטיבי/ת
  • בודק/ת קרינה
  • עובד/ת מטה למחלקת מונים
  • עובד/ת אחזקה כללית

לכל המשרות הפנויות בחברת החשמל לחץ כאן