ארכיון הפקות תרבות | מומנטום למשתחררים https://www.momentum4u.org/tag/הפקות-תרבות/ Mon, 18 Dec 2023 08:25:21 +0000 he-IL hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.8 https://www.momentum4u.org/wp-content/uploads/2024/01/cropped-888-02-32x32.png ארכיון הפקות תרבות | מומנטום למשתחררים https://www.momentum4u.org/tag/הפקות-תרבות/ 32 32 לעבוד בהפקות תרבות: “תמיד יש לאן להתקדם” https://www.momentum4u.org/tarbut-work/ Thu, 17 Nov 2016 08:43:52 +0000 https://www.momentum4u.org/?page_id=3779 לעבוד בהפקות תרבות: “תמיד יש לאן להתקדם”

מעין צדוק ומור דרעי נכנסו היישר מן הלימודים לעולם ההפקות והתרבות. אם אתם בשלב ההתלבטות על לימודים ובחירת מקצוע ותוהים כיצד לשלב יצירתיות ופרנסה, תשוקה לתרבות ודחף בלתי פוסק לעזור ולארגן, ובעיקר רוצים להשאיר חותם – זהו הראיון עבורכם.

מעטים הפעמים שבהן יוצא לנו לעצור ולהבין עד כמה עולם “התרבות” בלתי נפרד מחיינו – המוזיקה שמרגשת אותנו, סדרות הטלוויזיה שאנחנו רואי באדיקות, פסטיבלים אליהם אנו נוסעים בשביל להשתחרר, העיתונים שאנחנו קוראים ואתרי האינטרנט שאנחנו פוקדים, ועד לחדשות שמעדכנות אותנו מדי שעה. מאחורי כל אלה מסתתרת תעשייה שלמה ומרתקת, המלאה באנשים יצירתיים שעובדים בכל משך שעות היממה להעשיר את עולמנו.

ישבנו עם מעין ומור לראיון אודות תרבות והפקה, וכן גם מקצוע ותשוקה. מור ומעין נפגשו כסטודנטיות ב”מסלול ללימודי תרבות – הפקה ויצירה” במכללת ספיר, ולאחר שלוש שנות לימודים כל אחת מהן המשיכה למקום אחר – מעין, מנהלת פרוייקטים בניהול והפקת אירועי תרבות, ומור פנתה לניהול פרוייקטים מסחריים בתוכן.

איך נראה היום שלכן ומה היקף העבודה?
מעין: “העבודה מתחלקת בגדול לשניים:  עבודה משרדית – מיילים, יצירת ופיתוח קשרי עבודה, עבודה מול ספקים, ניהול תקציבים, שיווק וכו’. והפקה בפועל – פגישות, יציאה לשטח ההפקה בשלב בניית ההפקה, תוך כדי וגם לאחריה כמובן. העבודה מאוד דינאמית ומשתנה מאירוע לאירוע בהתאם למאפייניו, באם זו השקה של ספר ועד להפקת פסטיבל תרבות. הימים פה מאוד דינמיים”.

מור: “העבודה שלי משתנה, ישנם ימים שאני יכולה לבלות כל היום מול המחשב בטיפול תוכן, עריכות ורעיונות לכתבות. וישנם ימים שאני בפגישות ורוב הזמן אני תמיד בסביבת אנשים.”

 

מה הכי הפתיע אתכן בעבודה?
מעין: “גיליתי שלמעט המחלקה לתרבות יצירה והפקה בספיר אין אף מקום שמלמד תואר ראשון בניהול תרבות והפקת אירועי תרבות. העמיתים למעשה באו מתחום אחד ספציפי (או שיווק או אמנות לדוגמא) ומי שכן למד הפקה, עשה זאת במסגרת קורס קצר ובדרך כלל בהפקה מסחרית ולא תרבותית (חתונות, אירועי חברה וכו’) ועל כן היה לי ניסיון וראייה מאוד רחבה כבר ביום הראשון לעבודה ולקח לי מעט מאוד זמן להיכנס לעניינים.”

מה הן אפשרויות הקידום בתחום שלכן?
מור: “התחלתי בעיקר בכתיבה ועריכה של טקסטים בהקשרים שונים ומגוונים מעולם התרבות, ועם הזמן התפתחתי במקום העבודה אם זה עבודה מול לקוחות, יחצנ”ים, ראיונות של אנשי תרבות וכתיבת תוכן שמתעסק בעולם התרבות. ההתפתחות והאופק התעסוקתי ישנם כל עוד ישנה אמביציה וערנות לגבי השינויים התכופים בעולם התוכן.”

מעין: “תמיד יש לאן להתקדם! החל מעוזר הפקה ועד למנכ”ל פסטיבל ישראל. עולם התרבות הוא רחב וההפקה באה לידי ביטוי כמעט בכל אירוע באם הוא מסחרי, קהילתי, ממסדי או פרויקטורי. כמו כן, זו עבודה שתמיד אפשר לעשות כעצמאי ואז לבחור את העבודות שמעניינות אותך.”

מה היתרונות של העבודה בתחום הפקות ותרבות?
מעיין: “זו עבודה לאנשים חושבים ויצירתיים שרוצים לתת מעצמם ומהייחודיות שלהם. דבר שני, שום דבר בעבודה הזו לא קבוע כך שאף פעם לא משעמם. דבר שלישי, למידה – תוך כדי העבודה לומדים המון ורוכשים ידע מעמיק במגוון תחומים שונים. ואחרון זה שיש נגיעה בכל כך הרבה תחומים: שיווק, הוצאה לאור, מדיה חברתית, עיצוב גרפי, הנהלת חשבונות, ניהול כוח אדם, לוגיסטיקה, תקציבים, גיוס כספים, אמנות, ספרות, אוצרות ועוד”.

מה הקושי בעבודה?
מור: ” יש לי חופש יצירתי, הרבה מרווח פעולה ואני רוב הזמן עצמאית. אבל יש גם לחץ ואחריות, שדורשים התמסרות וטוטאליות שאני משקיעה, כך שלעיתים רבות העבודה הולכת איתי הביתה”

מה הטיפ שלכן למי שמתלבט לגבי עבודה בעולם התוכן וההפקות?
מעין: “אם היית זה שמארגן את הטיול לחבר’ה, אם היית זו שמפיקה לחברות את מסיבת הפיג’מות – הפקה זה חלק מכם.”
מור: “אם אתם הולכים לכיוון של לימודים שבסופם אין “מקצוע” (תארים שהם לא ממקצועות ההנדסה, משפטים, רפואה ועוד) אני ממליצה לבדוק שקיים בתואר התמחות מעשית, מרצים בעלי שם וניסיון – כפי שהיה לנו במסלול ללימודי תרבות יצירה והפקה במכללת ספיר – כך שתוכלו לקבל הצצה לעולם העבודה ובו בזמן להתנסות בעבודה מעשית לצד לימודים תיאורטים.”

עם רמת המחויבות והתשוקה שיש למור ולמעין בעיניים כשהן מדברות על המקצוע שלהן, קשה שלא להשתכנע.

מה לומדים בתואר לתרבות יצירה והפקה?

אז ביררנו במכללת ספיר מה בדיוק לומדים בלימודי תרבות, יצירה והפקה. אם מסתכלים עוד 20 שנה קדימה, על מקצועות העתיד, ייתכן בהחלט שתחום ההפקה והתרבות הזה יתפתח ויתפוס נפח גדול יותר, במיוחד דרך המדיה והאינטרנט.

בלימודים חוקרים את כל התחומים הקשורים לתרבות: אמנויות, תקשורת, דת, אידיאולוגיות פוליטיות, פסיכולוגיה, מבנים חברתיים, לימודי גוף ואפילו תפיסות עולם ניהוליות. כל אילו מעניקים לסטודנטים ערכה שלמה של דעות, אמונות וערכים. הלימודים מורכבים מלימודים עיוניים לצד עבודה מעשית, כאשר בפן העיוני הסטודנטים יכירו תרבויות לאומיות שונות ותתי תרבויות, ירכשו מיומנויות בניתוח ביטויים תרבותיים במדיה שונים, כמו אמנות, ספרות, קולנוע, טלוויזיה, מוזיקה ומדיה דיגיטלית. בצד המעשי יכירו הסטודנטים את אופיו ואת מבנהו של שדה התרבות הישראלי, על המוסדות, הגופים ודרכי הפעולה שקיימים במסגרתו, וירכשו כלים מקצועיים בתחומי יזמות, הפקה, ניהול ושיווק התרבות, וכן יצירת תוכן תרבותי, בשיעורים, סדנאות ובפרויקטים.

]]>
מה זה ייעוץ תעסוקתי? https://www.momentum4u.org/job-guidance/ Wed, 08 Jun 2016 10:45:35 +0000 https://www.momentum4u.org/?page_id=1741

ייעוץ תעסוקתי: כך תבחרו מה לעשות אחרי השחרור

מאת ד”ר קרלוס פייזר, ראש מדור לייעוץ והכוון לימודי תעסוקתי באוניברסיטת חיפה.

אם גם אתם מתלבטים מה לעשות אחרי השחרור מצה”ל, אתם שייכים לקבוצה מכובדת של צעירים שמרגישים שלראשונה בחייהם הם צריכים לקבל בעצמם החלטה משמעותית הנוגעת לעתידם המקצועי.  לאחר שנים ארוכות של מעברים קבועים במערכת החינוך (גן, יסודי, חטיבת ביניים ותיכון) ובשירות הצבאי (טירונות, קורס/ים, שחרור), אתם נמצאים לראשונה בצומת חשובה בה יש אפשרויות רבות, אך הפעם עליכם להחליט בעצמכם ולהיות אחראיים להחלטה. בסופו של דבר, אתם אלה שתצטרכו לחיות עימה.

בשלב זה, רק לחלק מכם יש תוכניות ברורות לעתיד, לחלקכם יש מספר חלופות מוגדרות, לאחרים יש תוכניות מעורפלות, חלק רוצים “פסק זמן” בלי תוכניות מחייבות (למעשה גם זאת תוכנית) וחלק מכם מרגישים בלבול וחוסר אונים.

השיקולים החשובים בבחירת מקצוע

כאשר אתם עומדים לקבל החלטה לגבי בחירת מקצוע רצוי מאוד להקדיש זמן להתלבטויות ולבחון באופן אחראי (ולא פזיז) את האפשרויות והנטיות.

כמו כן, עליכם לבחון מהן החלופות הלימודיות והתעסוקתיות הרצויות לכם, לאסוף מידע על כל אחת מהן, ולבדוק עד כמה כל חלופה מתאימה לכם ונותנת מענה למאפיינים שלכם. תהליך זה מלווה לעתים, בהתלבטויות רבות בטרם תגיעו להחלטות.

איסוף המידע על עצמכם מסובך למדי, כי מטבעו האדם מורכב ומשתנה כל הזמן.  איסוף המידע על המקצועות גם הוא לא קל. כמו בשאר התחומים, גם לגבי עולם המקצועות קיימת “הצפת מידע”, בעיקר באינטרנט, ומידע זה מתיישן/מתחדש בכל רגע נתון.  בנוסף, כאשר אנו צריכים לקבל החלטה תעסוקתית בהווה עם השלכות לעתיד, תמיד יהיה מרכיב של אי ודאות בהחלטה, כי המידע הקיים על עצמנו ועל המקצועות בעתיד עדיין אינו קיים.

במצב כזה, חלק מכם יבחר להתייעץ עם אנשים בסביבתו: הורים, אחים וחברים. חלק אחר,  יעדיף להתייעץ עם בעלי מקצוע, מומחים בתחום הייעוץ לקריירה.

 

ייעוץ בבחירת מקצוע ופיתוח קריירה

הייעוץ הינו תהליך שמטרתו לסייע לכם לקבל החלטה לגבי המשך דרככם המקצועית. 

תפקידו של היועץ אינו להחליט במקומכם או לתת לכם מרשם פלא על פי תוצאות המבחנים (כי אין מרשמים/מבחנים כאלה), אלא להדריך אתכם בתהליך של גיבוש תוכניות תעסוקתיות לעתיד. 

התהליך מתנהל בעיקר בשיחות פנים אל פנים שמטרתן לסייע לכם להכיר את עצמכם טוב יותר ולבחון יחד אתכם את הרצונות שלכם.  מידע זה יסייע לכם להגדיר יחד עם היועץ אפשרויות בתחום הלימודים והעבודה, בהתחשב בנתונים האישיים שלכם.

מספר השיחות יכול להשתנות, על פי שיטת העבודה של המכון העוסק בייעוץ והצרכים של המתייעץ ובהתאם למידת הבשלות המקצועית של הנועץ בעת הגיעו לייעוץ. מי שיודע מה הוא רוצה ורק מעוניין לקבל אישור ממומחה, יכול להסתפק לעתים קרובות במפגש אחד בלבד.  לעומתו, נועץ אשר מרגיש שדרכו מעורפלת וחש בלבול גדול, יכול להפיק תועלת מייעוץ ארוך יותר. בממוצע אנו ממליצים על 3 עד 4 שיחות ייעוץ בנות שעה כל אחת. כאמור, הטווח יכול להשתנות מאדם לאדם בהתאם לצרכים שלו.

בנוסף לשיחות, היועץ והנועץ נעזרים בתהליך הייעוץ באבחון תעסוקתי הכולל בדרך כלל:

  • שאלוני נטיות מקצועיות
  • מבחני אישיות הבודקים תכונות הרלוונטיות למקצועות שונים
  • מבחנים הבודקים כישורים ללימודים עיוניים וכישורים ספציפיים למקצועות מוגדרים.

מטרת האבחון הינה לספק לנועץ מידע על עצמו אשר יסייע לו בקבלת החלטות בקריירה.  האבחון התעסוקתי הוא חלק מתהליך למידה בו הנועץ לומד להכיר את עצמו טוב יותר או מקבל חיזוק נוסף על מה שהוא כבר יודע על עצמו.

מרכיב חשוב נוסף בתהליך הייעוץ הינו איסוף מידע על המקצועות שהנועץ שוקל לבחור. רצוי שהמכון בו מתקיים הייעוץ יחזיק מאגרי מידע על מקצועות ומסלולי לימוד העומדים לרשות הנועץ בתהליך הייעוץ.  רצוי להשלים את המידע בחיפוש עצמי באינטרנט, בשיחות עם סטודנטים אשר לומדים את המקצוע שאתם שוקלים לבחור, ובמידת האפשר, לשוחח עם בעלי מקצוע העוסקים באותו מקצוע בפועל. מטרת השיחות עם סטודנטים ובעלי מקצוע הינה לבדוק עד כמה אתם עשויים ליהנות מאותם נושאי הלימוד או תכנים בעבודה, כי מטרת הייעוץ היא לסייע לכם להיות מרוצים מחייכם.

גורמים רבים נוספים מחוץ לחדר הייעוץ משפיעים על קבלת ההחלטה, כגון ציפיות ההורים (שלפעמים, מנסים להגשים את צורכיהם דרך ילדיהם), שינויים בשוק העבודה ומידת הביקוש למקצועות מסוימים, רמת השכר, יוקרת המקצוע בחברה שלנו ועוד.  חשוב שנהיה מודעים למידת ההשפעה של כל גורם בשיקולים שלנו ועל סמך מה אנו מחליטים באמת.

לסיכום

ההחלטה שלנו בתכנון עתידנו המקצועי הינה מורכבת ויש בה שיקולים רבים מאוד, חלקם מבוססים על הגיון וחלקם מושפעים מהעולם הרגשי שלנו.  המטרה העיקרית של תהליך הייעוץ לחייל המשוחרר היא לסייע לו בבניית תוכנית פעולה אישית, שתתאים למשאבים שלו )הן הפנימיים והן החיצוניים), ותאפשר לו להתחיל במסלול לימודים אישי ובפיתוח קריירה מקצועית לעתיד.

חשוב לדעת שבתור חיילים משוחררים מגיע לכם ייעוץ תעסוקתי מוזל. אל תהססו להשתמש בהטבה, היא יכולה להיות משמעותית ביותר לעתידכם.

]]>
מקצועות העתיד: מה יהיו המקצועות החמים בעוד 20 שנה? https://www.momentum4u.org/required-jobs/ Wed, 08 Jun 2016 11:08:49 +0000 https://www.momentum4u.org/?page_id=1754

מקצועות העתיד: מה יהיו המקצועות החמים בעוד 20 שנה?

ההתפתחות הטכנולוגיה משפיעה ומשפרת את איכות חיינו. שינויים אלו, אשר ילכו ויגברו, ימשיכו להשפיע על חיינו וסביבתנו בעתיד ויהוו גורם המשפיע על אופי מקצועות העתיד. כשחושבים על מה כדאי ללמוד, כדאי לבחון אלו מקצועות יהיו רלוונטים עוד 20 שנה ואיזה לא. ריכזנו עבורכם מקצועות, שעל פי מומחים הם מוערכים כמקצועות מתפתחים, שלהם יהיה ביקוש רב בעתיד:

 

הנדסה ומחשוב

  • מחשבים: עם התפתחות טכנולוגיית הAI ומעבר לכלי רכב אנטומיים, תגבר הדרישה לבעלי השכלה אקדמית במקצועות המחשב למיניהם.
  • ננו-טכנולוגיה וביו-אינפורמטיקה: ננו-רובוטיקה והנדסה אטומית.
  • אלקטרוניקה וביוטכנולוגיה.
  • מקצועות הנדסה: בעיקר תהיה דרישה להנדסת וניתוח שוק – השילוב בין ענף הטכנולוגיה לענף הכלכלה.
  • אתרי אינטרנט: מעצבי אתרים, מפתחי תוכנה ומפתחי חומרה
  • לוגיסטיקה
  • בעלי השכלה רב תחומית המשלבים תחום ריאלי והומני :משפטים וכלכלה, טכנולוגיה וכלכלה וכדומה.

 

שיווק וייעוץ

  • מומחים בניהול זמן פנאי: הפנאי ההולך וגדל יוביל לביקוש לאנשים שהתמחותם בפנאי- עורכי קורסים, סדנאות וחוגים למיניהם.
  • שיווק ומכירות: התגברות התחרות בין החברות השונות בשוק תוביל לדרישה לאנשי שיווק ומכירות מיומנים, לפרסומאים, ולמנהלים בדרג בכיר עם כישורים ומיומנויות גבוהות.
  • כספים: יעלה הצורך במומחים בתחום בנקאות, ייעוץ ניהולי, עיבוד נתונים, מומחי השקעות בתחום הפנסיה, רואי חשבון, עקב העלייה בתוחלת החיים.
  • שירות לקוחות: אחד מהמאפיינים של הגדילה של המעמד הבינוני היא דרישה לקבלת שירות איכותי. לכן, נראה בשנים הקרובות צמיחה גדולה במשרות בתחום שירות הלקוחות.

 

טיפול

  • מקצועות סיעוד: אחיות, פרמדיקים, מטפלות, פסיכו-גריאטריים. תהיה דרישה למקצועות הסיעוד, הריפוי בעיסוק וככלל, הטיפול באוכלוסיית הגיל השלישי. התפתחות הרפואה תוביל לאיכות חיים טובה יותר ולכך שאנשים יחיו שנים רבות יותר. אי לכך, רוב האוכלוסייה תמנה אנשים בגיל העמידה ואנשים מבוגרים יותר.
  • רפואה והשבת נעורים: עקב עליית תוחלת החיים, יותר ויותר אנשי מקצוע בתחום הרפואה ומומחים בתחום של צמצום נזקי הזקנה יידרשו כגון : רופאים מומחים להשתלות איברים ,מומחים לרפואה מונעת, וככל הנראה גם לרפואה אלטרנטיבית.
  • דיאטנים: העלייה באיכות החיים תוביל גם לעלייה בשיעורי הסובלים מעודף משקל.
  • חינוך וטיפול בילדים: יותר ויותר נשים ייצאו לשוק העבודה – אי לכך יעלה הצורך בשירותים והפעלות ילדים.
  • חינוך: במקצועות החינוך צפויה צמיחה עקב שיעור האוכלוסייה הגדל שיהיה פנוי לרכוש השכלה.

 

מדעי החיים

  • כימאים: תגבר הדרישה למומחים בתחום של ניצול ופיתוח מקורות אנרגיה חליפיים.
  • אקולוגיה: תהיה דרישה מוגברת למומחים בתחום האקולוגיה ולצד זאת, טווח הידע המערב כימיה, ביולוגיה, פיזיקה ומחשוב יגדל היות ולא נראה כי בעיות איכות הסביבה ייפתרו בשנים הקרובות.
]]>
איזו עבודה מתאימה לי? https://www.momentum4u.org/job-mental-side/ Tue, 14 Jun 2016 19:45:46 +0000 https://www.momentum4u.org/?page_id=2304 איך אדע איזו עבודה מתאימה לי?

הבירור התעסוקתי: איזו עבודה מתאימה לי?

זהו, השתחררתם. זוכרים את הרגע ההוא – שרשרת החיול, קבלת המדים, הנעליים, הדיסקית, ההצבה ליחידה שלכם, הנסיעה הראשונה באוטובוס לבסיס הטירונות? והנה הזמן חלף ואתם רגע לפני או רגע אחרי – עומדים בשער של תחילת חייכם כאזרחים במדינת ישראל. בשער הזה עומדות לפניכם בחירות רבות וביניהן הבחירה בתעסוקה ובהתאמה הבחירה בלימודים. בחירות אלה מורכבות משיקולים רבים, כגון מקור הכנסה, תנאי קבלה, ציפיות מהסביבה, רצונות ועוד.

בכדי לקבל החלטה מושכלת בתחום התעסוקה, יש להתחשב בשלושה עקרונות ליבה:

  • מה היכולות שלי
  • מה מעניין אותי
  • מה חשוב לי

התשובות לשאלות אלה נראות קשות להרבה חיילים משוחררים. כובד ההחלטה הוא גדול – לאן לפנות? איפה לעבוד ובמה? אחת הסיבות לקושי היא ריבוי האפשרויות (הטובות) בחוץ. הכל נראה טוב באותה מידה ואולי גם פחות טוב באותה מידה מה שהופך את הבחירה שלכם למורכבת, אבל היא מורכבת לא מכיוון שהיא קשה אלא מכיוון שהיא מורכבת ממספר רכיבים שמרכיבים את השלם שלכם: זהותכם, המטען הרגשי שלכם, הסביבה שלכם וכו’.

תהליך טבעי, שכל חייל משוחרר עובר

אולי בתהליך תייחלו לרגע שמישהו כבר יחליט עבורכם ויגיד לכם לאן לפנות. זכרו כולנו שונים אחד מהשני ומה שמתאים לאחד לא בהכרח מתאים לאחר. אנו באים מרקעים שונים ובעלי אישיות שונה.

אל תתייסרו! כולם עוברים תהליך זה והאויב העיקרי שלנו הוא לרוב המכשול הפסיכולוגי. זכרו שכמוכם עברו את התהליך כמעט כל החיילים שהשתחררו. גם מנהלי חברות גדולות היו פעם חיילים משוחררים, וגם הם התלבטו בדיוק באותן שאלות.

דברו עם חברים, הורים והתייעצו גם גורמים מקצועיים. בררו את פרטי הפרטים של הבחירות שעומדות לפניכם. לבסוף שבו וחברו את כל המידע יחד, הצליבו נתונים, הסיקו מסקנות וקבלו הערכה טובה יותר של המצב שלכם.

אין בחירה אחת טובה, יש בחירה שטובה לכם

בחירות קשות הן קשות כי לפעמים אין באמת דרך קלה. חשבו על כך שאם אפשרות א’ היא לא “טובה” יותר מאפשרות ב’ אולי המסקנה המתבקשת היא כי האפשרויות שלכם טובות באותה מידה. הבחירה הבטוחה היא לא תמיד הבחירה הנכונה עבורכם מכיוון שהפחד מהלא ידוע מצוי בכולנו. אל תרוצו לבחור באפשרות עם הכי פחות גורמי סיכון. אין באמת בחירה טובה יותר או פחות. נסו להבין מה מתאים לכם, מה מסתדר הכי טוב עם מי שאתם, עם האופי שלכם, השאיפות והחלומות שלכם בחיים.

כל בחירה מרכיבה בחייכם סדר עדיפויות שונה על פיו אתם בוחרים לפעול. הערכים שלכם שווים לסיבות שלכם לבחירה – מה חשוב לכם בחיים? האם אתם טיפוסים “חברתיים”? האם אתם מרגישים שהספר “אבא עשיר אבא עני” נכתב עליכם? האם בילדותכם דוקטור דוליטל היה הגיבור שלכם? האם הצירוף “אומת סטארט-אפ” מעביר צמרמורת התרגשות בגופכם? הערכים שלכם בחיים (עזרה לזולת, בחירה חופשית, חינוך, דת, מסורת) עוזרים לכם ביצירת הסיבות שיכוונו אתכם בבחירתכם את הדרך הנכונה לכם.

בנקודת הזמן בה אתם נמצאים האפשרויות אינסופיות: לעבוד בעבודה מועדפת בחלקאות בערבה, להתנסות בעבודה פיזית כמו אתרי בנייה, עולם תיירות, בתי אריזה בקיבוצים, טיפול באנשים עם מוגבלויות ועוד. או שאולי להתחיל ישר ללמוד לפסיכומטרי, או מכינה קדם אקדמית. לעתים ריבוי האפשרויות מבלבל ואז אנחנו מסתבכים בשאלה – “מה מתאים לי?”

המשאבים שלכם הם גורם משפיע שכדאי לכם לחשוב עליו רגע לפני שמחליטים: האם חסתכם במהלך שירותכם הצבאי? האם אתם מתכננים להמשיך לגור עם ההורים? האם אתם מתכננים לשכור דירה ואם כן איפה? האם לימודים במרכז הארץ יעלו יותר במצטבר מלימודים בפריפריה? האם המקצוע בו אתם בוחרים יאפשר לימודים במשרה מלאה בשנת הלימודים הראשונה או שעליכם לחסוך כסף ללימודים על מנת שתוכלו להצליח לעמוד שלחץ של השנה הראשונה? האם אתם בכלל מתכננים את הטיול הגדול? איפה תרצו ללמוד: אוניברסיטה, מכללה, בית ספר מקצועי ומה שכר הלימוד שדורשים שם?

מי יכול לסייע לי בהחלטה על העתיד המקצועי שלי?

  • כדי לעזור לכם להתמודד עם השאלות השונות קיימים ברחבי הארץ מרכזי צעירים שמיועדים לצעירים בדיוק כמוכם : חיילים משוחררים, סטודנטים לעתיד ובהווה, הורים צעירים, מחפשי עבודה, עולים ועוד. המרכזים מספקים מענה במגוון נושאים הרלוונטיים לגילאים הללו: חיפוש עבודה, בחירת עבודה מתאימה, התנדבות, בחירת תחום לימודים ומקום לימודים, הכשרות מקצועיות, חיי חברה, קורסים מקצועיים מוזלים וכיוצא בזה.
  • איך תדעו באמת מה מתאים לכם? לשם כך קיימים מכוני הכוונה לתעסוקה. כדי לנסות ולעזור לכם להתמודד עם המורכבות ולמצוא את רשימת המקצועות שמתאימים לכם על פי קריטריונים שונים ומבחני אישיות קמו מכוני ההכוונה לתעסוקה. במכונים אלה עובדים פסיכולוגים מומחים בתחום התעסוקה, יועצים ארגוניים ועובדים סוציאליים שיעשו לכם אבחון תעסוקתי באמצעות מבחני אישיות ועוד. לרוב המכונים נותנים גם שירות של מאמנים שעוסקים בהכוונה וקידום לקריירה.
  • סדנאות: אנו עורכים מדי פעם סדנאות ייחודיות למשוחררים טריים. הסדנאות פותחו בידי מיטב המומחים ומטרתם להעניק לכם כלים וידע הכרחי למעבר מוצלח מהצבא לאזרחות. אתם מוזמנים להתעדכן בעמוד הפייסבוק שלנו לגבי מועדי הסדנאות.
  • שאלו את עצמכם: האם אתם אנשים ריאליים או הומניים? האם בדרך כלל אתם מפרקים בעיות לגורמים, או שאתם מחפשים מקצוע שיתאים לסולם הערכים האישי שלכם? נסו גישה פרקטית לקבלת החלטות בתחום הלימוד.

קח את ההזדמנות בשתי ידיים

זכרו כי לא לשווא אומרים כי העולם שייך לצעירים. “העולם הגדול”: תואר ראשון, עבודה, פיתוח קריירה, זוגיות, ילדים, משכנתא וכו’ מחכים לכם מעבר לפינה. אל תמהרו. לראשונה מזה עשרים ואחת שנים אתם נמצאים מחוץ למסגרת מוסדית. אתם חופשיים לחקור, לבחון, להפעיל עין ביקורתית, להתנסות וכן גם לטעות בתהליך שיהפוך אתכם למי שאתם. קחו את ההזדמנות הזאת בשתי ידיים. בכל שאלה מוזמנים להתייעץ איתנו, לשאול שאלה ועוד בדף יצירת הקשר שלנו.

בהצלחה!

 

]]>
בחירת מקצוע https://www.momentum4u.org/employment-2/ Tue, 17 May 2016 20:09:07 +0000 https://www.momentum4u.org/?page_id=1069

בחירת מקצוע: מה אעשה כשאהיה גדול?

השתחררתם? מתלבטים לאיזה כיוון מקצועי ללכת? מרגישים אבודים? אם כן, אתם שייכים לקבוצה מכובדת של צעירים שמרגישים שלראשונה בחייהם הם צריכים לקבל בעצמם החלטה משמעותית הנוגעת לעתידם המקצועי. לאחר שנים ארוכות של מעברים קבועים במערכת החינוך (גן, יסודי, חטיבת ביניים ותיכון) ובשירות הצבאי (טירונות, קורס/ים, שחרור), אתם נמצאים לראשונה בצומת חשוב בו יש אפשרויות רבות, אך הפעם עליכם להחליט בעצמכם ולהיות אחראיים להחלטה. בסופו של דבר, אתם אלה שתצטרכו לחיות עימה.

בשלב זה, רק לחלק מכם יש תוכניות ברורות לעתיד, לחלקכם יש מספר חלופות מוגדרות, לאחרים יש תוכניות מעורפלות, חלק רוצים “פסק זמן” בלי תוכניות מחייבות (למעשה גם זאת תוכנית), חלקכם כבר שואל את עצמו איזו עבודה מתאימה לי,  וחלק מכם מרגישים בלבול וחוסר אונים.

להתלבט זה טבעי ולהתייעץ זה טוב!

כאשר אתם עומדים לקבל החלטה לגבי בחירת מקצוע וקריירה לעתיד, רצוי מאוד להקדיש זמן להתלבטויות ולבחון באופן אחראי (ולא פזיז) 
מספר שיקולים חשובים:

עליכם לבחון מהן המשמעות של כל מקצוע, מבחינת לימודים ואופק התקדמו, לאסוף מידע על כל מקצוע שמעניין אתכם, ולבדוק עד כמה כל חלופה מתאימה לכם ונותנת מענה למאפיינים שלכם. תהליך זה מלווה לעתים, בהתלבטויות רבות בטרם תגיעו להחלטות.

איסוף המידע על עצמכם מסובך למדי, כי מטבעו האדם מורכב ומשתנה כל הזמן.  איסוף המידע על המקצועות גם הוא לא קל. כמו בשאר התחומים, גם לגבי עולם המקצועות קיימת “הצפת מידע”, בעיקר באינטרנט, ומידע זה מתיישן/מתחדש בכל רגע נתון.  בנוסף, כאשר אנו צריכים לקבל החלטה תעסוקתית בהווה עם השלכות לעתיד, תמיד יהיה מרכיב של אי ודאות בהחלטה, כי המידע הקיים על עצמנו ועל המקצועות בעתיד עדיין אינו קיים.

אנחנו כאן כדי לנסות לסייע. במאמרים הבאים תמצאו מידע על בחירת קריירה: איך לבחור מקצוע, איזה מקצועות נדרשים ומתפתחים ועוד נושאים רבים. אם בכל זאת יש לכם שאלות או התלבטויות –  נשמח לסייע.

באתר ובפייסבוק תוכלו למצוא מידע מקיף, וכן אתם מוזמנים לכתוב לנו את שאלתכם, ונחזור אליכם בהקדם.

]]>